日南市で働くメンバー全員が東京に集結!


昨日は全社総会と研修のため、宮崎から東京に全員来てもらい、東京メンバーとの交流を深めてもらいました。
日南メンバーでは増員を続け、20名体制も目前となりました!まだまだ絶賛採用中です!

そして先日からは日南メンバー2名 山下翔太朗 長友 駿 (Nagatomo Shun)が長期の研修で東京勤務がスタートしました。
これは優秀な彼らが様々なメディアのマーケティング業務を東京で担当してもらい、その業務を日南への移管や新しい業務のオペレーション設計を任せるためです。

日南市により多くの仕事バリュエーションを作り、住みやすい街づくりにも貢献します!
1年前の日南でのオフィス設立をした時に、どこまで日南側との連携が上手くいくかわからない部分もありましたが、今回全社総会で全社MVP Silverを受賞した野村さん 野村 葉月 (Hazuki Nomura)のリードのおかげで、非常に本社との連携も上手くいっています。

東京と日南という離れた拠点ではありますが、インターネットを活用して連携をとりつつ、みんなが住みたい場所で働ける環境づくりにもどんどんと進んでいっています。
これも、PORTのリアル産業の社会課題に向けての一つのアプローチだと思って取り組んでいます。

・雇用から生まれる地方創生のモデル都市
・地方における仕事バリュエーションの多様化
・一人一人が住みたい場所で働ける環境づくり

さて、日南市では現在は選挙真っ只中の様ですが、PORTも市の発展にも、全力で取り組みます!

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